Загрязнение окружающей среды в настоящее время является серьезной проблемой, оказывающей негативное воздействие на здоровье человека, экосистемы, а также качество жизни.
С 01.09.2025. Согласно изменениям, внесенными в соответствии с Федеральным законом от 07.04.2025 № 63-ФЗ, неоплачиваемый отпуск сроком до 35 календарных дней в году может предоставляться для ухода за лицом, получившим ранение или заболевание, связанное с прохождением военной службы.
Статьей 230 УК РФ предусмотрена уголовная ответственность за склонение другого человека к потреблению наркотических средств, психотропных веществ или их аналогов.
Действующим законодательством предусмотрен перечень товаров и продукции, производство и реализация которых без их обязательной маркировки запрещены.
С 5 июля 2025 года вступили в силу изменения в уголовном законодательстве, направленные на борьбу с мошенничеством в сфере электронных платежей.
Федеральным законом от 31.07.2025 № 282-ФЗ в Уголовный кодекс Российской Федерации (далее – УК РФ) внесены изменения, связанные с введением с 1 сентября 2025 года новых статей, регламентирующих уголовную ответственность за ряд новых преступлений в сфере компьютерной информации (статьи 274.3 - 274.5 УК РФ).
Статьей 196 Уголовного кодекса Федерации (далее - УК РФ) предусмотрена ответственность за преднамеренное банкротство.
Заместителем прокурора г. Копейска Синдянкиной Ж.В. утверждено обвинительное заключение по уголовному делу по обвинению двух жителей города Копейска в совершении преступления, предусмотренного пунктом «г» части 3 статьи 158 УК РФ – тайное хищение чужого имущества группой лиц по предварительному сговору с банковского счета.
Дорожно-транспортное происшествие — это событие, возникшее в процессе движения по дороге транспортного средства и с его участием, при котором погибли или ранены люди, повреждены транспортные средства, сооружения, грузы либо причинен иной материальный ущерб.
Согласно ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.